平坦整洁的路面、宽敞明亮的办公室、井然有序的车间、高速运转的设备、清晰规范的标牌，这是新万博全站办公区域和生产车间的真实写照。

今年6月是第23个全国“安全生产月”，主题是“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”。为了提高全员的安全意识和安全技能，预防事故的发生，保障企业安全健康发展，新万博全站扎实推进“安全生产月”多项工作。

活动期间，新万博全站组织全体员工贯彻学习新《安全生产法》以及消防安全知识，并邀请专业人员，对特定岗位员工进行专项技能培训。如生产部门对全体员工进行安全、消防、应急逃生知识培训；售后部门对技术服务人员进行高空作业、防爆电气维修知识培训等。

通过学习各类安全事故的防范措施和应急处理办法，提升了新万博全站全体员工的安全意识，营造了全员学习安全、宣传安全、提升安全、守护安全的良好氛围，筑牢全员安全思想防线。

近年来，新万博全站持续推进精益管理、精益生产、精益研发项目实施，不断改进各项工作，推动企业精益发展。在本期“安全生产月”活动中，新万博全站加强落实5S管理要求，全面改善工作环境、提升工作效率。

5S即整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE），又被称为“五常法则”。

打造可视化、标准化的生产厂区，是企业安全管理的创新实践，也是安全生产数字化转型的全新途径。作为气体环境安全产品及系统解决方案提供商，新万博全站必须保证其产品的品质、交期和成本控制。通过在SMT车间、装配车间、智能车间、办公区域等处实施5S管理，实现对厂区目视化、标准化控制，提升对物耗、能耗、设备等各个环节的精细管理水平，提高坪效和人效，改善员工的工作环境和心态，保障生产过程安全。

安全生产是企业立身之本，新万博全站鼓励和支持每位员工提出安全改善建议，并积极跟进落实，营造人人参与安全文化建设的良好氛围。此外，新万博全站还设有面向全员的激励政策，鼓励员工主动发现安全隐患并上报，如情况属实，将会得到奖励。

安全只有0和100分的区别。只有每个人都充分了解自己的岗位风险、严格按照作业指导书操作、积极发现和整改安全隐患，工厂的安全运营才能得到保障。通过一个月的整改，新万博全站发现安全隐患70余项，完成整改率超过95%。

高效发展，安全为基。新万博全站会持续推进精益生产、精益管理、精益研发项目，积极创造“零事故”的安全环境，筑牢企业安全发展防护墙！